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八、考核
1、考核定于4月6日至4月14日在各招聘单位进行，入围笔试人员名单、各招聘单位的《考核具体安排》、《技能测试办法》于考核前公布。
2、考核人选依笔试成绩从高到低1∶5的比例(特殊教育学校和紧缺急需型岗位比例为1∶3)确定，笔试成绩相同时，初试成绩高者进入。紧缺急需型岗位笔试末位成绩相同者均进入考核。报考“直接考核”岗位资格合格人员均参加考核。
3、各招聘岗位的考核方式见《岗位表》，其中考核方式由试教、技能测试组成的按4∶6的比例合成考核成绩;直接考核岗位的考核方式为面试和试教(或技能测试)，按4∶6的比例合成考核成绩。
4、考核顺序和考核内容由考生抽签决定;考核得分为去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分(四舍五入后保留两位小数，下同)。
5、每位考生的考核成绩通知书在其后两位考生考核结束后依次领取。考核成绩当天在学校网站公布。
6、考核成绩合格分数线为80分(含)，未达合格分数线人
员不进入后续环节。笔试和考核成绩按4∶6合成为总成绩;“直接考核”岗位人员的考核成绩即为总成绩。
7、考生凭居民有效身份证参加考核;考核时不得自带任何资料(招聘单位另有要求的除外);未按时到达集合地点者视为自行放弃。
九、资格复审
资格复审由市教育局组织实施，具体时间地点及要求另行通知。资格复审人选以各招聘岗位计划数为基数，按1∶1的比例依总成绩从高分到低分确定，总成绩相同时考核成绩高者入围(下同);直接考核人员总成绩相同时，试教(或技能测试)成绩高者入围(下同)。出现资格不符或者弃权者时，按总成绩从高分到低分依次递补(不超过两次，下同)。
十、体检
资格复审合格人员参加长沙市教育局组织的体检，具体时间地点及要求另行通知，体检费由个人承担。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。未参加体检或体检不合格者不能进入后续环节。出现体检不合格或者弃权者时，按总成绩从高分到低分经资格复审合格后依次递补。
十一、考察
各招聘单位参照公务员录用考察有关规定对体检合格人员进行考察，填报《长沙市事业单位公开招聘工作人员考察情况登记表》;长沙市教育局调阅考察人选的人事档案，核查证件证书证明，审查是否存在不得报考的情形。出现考察不合格或者自行放弃者时，按总成绩从高分到低分经资格复审、体检合格后依次递补。(注：2019年应届毕业生应于7月31日前提交全部所需证书证件的原件和复印件进行审查，否则取消资格。)
十二、资格终审、拟录用公示、录取聘用
资格终审、拟录用公示、录取聘用工作由长沙市人力资源和社会保障局实施。资格终审合格人员即为拟录取人员，拟录取人员名单经公示(7个工作日)无异议后下达录取批复。录取人员按要求办理相关人事手续并与用人单位签定《聘用合同书》。未能按时办理档案转入等手续者视为自行放弃。
十三、联系电话(工作日使用)
招考咨询电话：
长沙市教育局人事处： 0731--84899738
长沙市教育公共服务中心： 0731--84899717 84899743
监督电话：
长沙市纪委驻市教育局纪检组：0731—84899756
长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处：
0731-88666037 88666078
附：
长沙市教育局 长沙市人力资源和社会保障局
二〇一九年二月二日
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