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(六)公示
考察合格后的拟聘用公示人员经招聘领导小组办公室审核同意后，名单在道县人社局网站、道县教育网公示7个工作日，接受社会监督。
(七)聘用审批及鉴证
公示无异议或有异议经查实无问题的拟聘人员，报道县公开招聘教师工作领导小组审定同意后，报县人社局备案，同时按程序办理进编、进人手续，其编制纳入县教育局统一管理，实行县管校聘，服务期5年以上。用人单位法人代表或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系，并由道县人力资源和社会保障局进行合同鉴证。
五、招聘人员管理、工作待遇及安排
(一)编制管理：招聘的教师为道县全额拨款事业单位编制。
(二)普通教师招聘待遇
1、招聘的教师按照国家、省政策规定的事业单位同等人员的待遇标准执行。
2、在农村学校任教的，根据任教学校距离县城的远近，发放农村教师岗位津贴。
(四)工作安排
1.高中教师安排在高中学校任教。
2.县城初中、小学教师安排在县城初中、小学任教。
3.农村初中、小学教师安排在农村初中、小学任教。
4.农村小学教学点教师安排在农村教学点工作。
5.学前教育教师安排在县城幼儿园或农村中心幼儿园任教。
除高中学校外，具体到校的岗位由道县教育局根据学校的缺编情况制订，并进行公示。拟聘对象根据考试总成绩，按道县教育局提出的岗位，按总成绩由高到低的顺序自行选择岗位。
六、有关要求
(一)诚信考试。报考人员需向县教育局递交诚信承诺书，诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规。
(二)诚信应聘。拟聘人员签定聘用合同后，在本县教育系统服务期不低于5年，服务期内不能调动，要求辞职的需要提前3个月向教育局、人社局提出书面申请，否则不予办理。服务期内辞职的不享受相关待遇，并承担违约责任。
(三)应聘人员要随时了解招聘相关信息，在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，因本人原因错过招聘相关信息而影响考试聘用的，责任自负。
(四)应聘人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。对伪造、变造有关证件、材料、信息、骗取考试资格等违纪违规行为，将给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘用的处理。
(五)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训。
七、纪律与监督
(一)本次招聘工作严格执行上级关于事业单位公开招聘的各项规定，接受社会各界人士的监督。对招聘中出现违纪违规的现象，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。对学校自主招聘中出现的违纪违规的，除处理当事人外，还要追究招聘单位及单位负责人的责任。
(二)监督、咨询电话：
监督：
县纪委派驻县委组织部纪检监察组： 0746-5236636
县纪委派驻县教育局纪检监察组： 0746-5235502
咨询：
道县人力资源和社会保障局： 0746-5211289
道县教育局： 0746-5235621
原标题：道县2019年公开招聘教师公告
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3-1-1 道县2019年公开招聘教师公告（附件1-5）20190509.doc
道县人力资源和社会保障局 道县教育局
2019年5月9日
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